La tecnología blockchain en España y Europa ha generado una alta demanda de especialistas en este campo. En 2021, por ejemplo, España registró un aumento del 609% en la demanda de estos profesionales.
Esta alta demanda de profesionales en blockchain hace que los sueldos sean competitivos entre las empresas, aunque otros países como Alemania y Reino Unidos ofrecen mejores condiciones salariales.
Todo esto refleja la importancia que esta teniendo el blockchain dentro del tejido empresarial de diversos sectores, así como la necesidad de contar con expertos formados para que sean capaces de desplegar sistemas con esta tecnología.
¿Cuál es el salario medio de un especialista en blockchain?
El salario de un especialista en blockchain varía varios factores, algunos de los cuales veremos en la siguiente sección. Veamos, ahora, algunos datos sobre los salarios que se obtener en las empresas españolas y europeas del sector. Existen, como se verá, diferentes puestos dentro del sector blockchain.
Salario en España
- Desarrolladores blockchain: Según Glassdoor, el salario medio es de aproximadamente 43.000 euros al año. El portal Talent.com, sin embargo, indica que los salarios oscilan entre 26.500 y 80.000 euros al año, dependiendo de la experiencia del candidato del puesto.
- Consultores blockchain: una publicación de Infoempleo señala que los consultores con experiencia pueden recibir alrededor de 40.000 euros de sueldo al cabo del año.
- Arquitectos blockchain: KeepCoding aporta información sobre este perfil, pues estos profesionales pueden ganar entre 90.000 y 110.000 euros brutos al año. Se trata del puesto mejor pagado entre los que hemos visto, posiblemente por el tipo de conocimientos técnicos que se requieren.
Salario en Europa
- Irlanda: en Dublín los salarios pueden llegar a los 103.000 euros anuales, lo que ofrece mejores alternativas a las que podemos encontrar en España.
- Francia: el salario medio en este país se sitúa en torno a los 67.300 euros anuales, lo que también convierten al país galo en una opción atractiva para los que quieran trabajar fuera de las fronteras españolas.
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¿De qué factores depende el salario en este sector?
El salario de un especialista en blockchain, como ya hemos comentado, está influenciado por varios factores. Veamos algunos de los principales factores que afectan al sueldo:
- Experiencia y habilidades técnicas: la experiencia previa y, en este caso, el dominio de lenguajes de programación específicos incrementa el valor del especialista.
- Complejidad del proyecto: trabajar en proyectos más sofisticados requieren habilidades avanzadas, lo que al mismo tiempo se traduce en sueldos más elevados a final de mes.
- Ubicación geográfica: las ciudades con alta demanda tecnológica suelen ofrecer salarios más altos. Por ejemplo, en Madrid, el salario medio para desarrolladores blockchain es de 53.500 euros, mientras que en Dublín puede alcanzar los 103.000 euros.
- Demanda de sector: una alta demanda de desarrolladores blockchain, como parece ser el caso hoy en día, hace que los sueldos para las personas contratas sean mayores que en otros puestos menos solicitados.
- Grado de especialización: especialistas en áreas como seguridad o diseño de arquitecturas pueden negociar salarios más altos debido a su grado de conocimientos técnicos.
- Tipo de empresa y sector: empresas especializadas en tecnología blockchain o criptomonedas suelen ofrecer salarios más competitivos.
¿Qué funciones desempeña?
Un especialista en blockchain debe saber gestionar soluciones basadas en esta tecnología emergente, por lo que sus funciones abarcan desde la creación de contratos inteligentes hasta el desarrollo de aplicaciones descentralizadas.
- Desarrollo de aplicaciones basadas en blockchain: crear y mantener aplicaciones descentralizadas (dApps) que operan sobre plataformas blockchain. Es importante tanto saber crear como mantener este tipo de aplicaciones.
- Diseño de contratos inteligentes: desarrollar contratos inteligentes que automatizan acuerdos y transacciones, de forma que se asegure su correcto funcionamiento sin intermediarios.
- Integración de sistemas: conectar soluciones blockchain con otras aplicaciones y plataformas existentes para mejorar la interoperabilidad.
- Asesoramiento a empresas: evaluar las necesidades de las empresas y recomendar soluciones basadas en blockchain que puedan aportar algún tipo de valor añadido.
- Mantenimiento de sistemas blockchain: supervisar y mantener el funcionamiento de las redes, de forma que se puedan identificar y resolver con eficacia los posibles problemas que vayan surgiendo.
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